Accueil > Responsabilité sociale

Notre responsabilité sociale

Notre société reconnaît l'importance de conduire ses activités de façon durable et responsable.


En tant que membre du groupe Eclosia, FTL, à travers la Fondation Solidarité, a adopté un programme Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) structuré.


Notre principal objectif est de venir en aide aux groupes vulnérables à travers la contribution de 2% de nos profits, comme prévu dans la loi.


FTL a créé un comité afin de coordonner les activités RSE de façon efficiente. Son objectif n’est pas seulement de soutenir la communauté locale, mais aussi d’encourager la participation des employés dans nos activités RSE à travers une participation individuelle et collective.


Le comité RSE de FTL travaille avec les ONG avoisinantes œuvrant pour les jeunes de la région de Pointe-aux-Sables afin d’apporter des changements sur le long terme. Ces ONG sont spécialisées dans leur domaine d’activité ainsi que leur environnement spécifique.

Fondation George Charles, Pointe aux Sables

Créée en 1982, la Fondation débute ses activités avec 6 enfants seulement. Aujourd'hui, elle accueille environ 70 enfants et jeunes adultes qui la fréquentent quotidiennement. Tous souffrent d'un handicap mental/intellectuel.

 

Leur mission: Aider ces enfants/jeunes adultes en vue de promouvoir leur intégration dans la vie normale  au travers de domaines techniques, académiques et sportifs. L’ONG est alignée sur les objectifs de développement durable suivant :

 

    • Objectif 4 : Assurer l’accès de tous à une éducation de qualité, sur un pied d’égalité, et promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie.

    • Objectif 10 : Réduire les inégalités dans les pays et d’un pays à l’autre.

  • FTL participe à un cours de Zumba à la Fondation Georges Charles.
  • FTL participe à un cours de Zumba à la Fondation Georges Charles.
  • FTL participe à un cours de Zumba à la Fondation Georges Charles.
  • FTL participe à un cours de Zumba à la Fondation Georges Charles.

Centre d’Eveil de Cassis

Le centre s’occupe de 21 enfants de la région de 8h30 à midi. Avec l'aide de Caritas, le centre veille au bon développement de l’enfant à travers une série d’activités comme la peinture et le coloriage. Les élèves ont aussi droit à un déjeuner tous les jours.


Leur mission : Développer les sens des enfants dès leur plus jeune âge afin les intégrer rapidement dans le système scolaire normal.


 L’ONG est alignée sur l’objectif de développement durable suivant :
 

  • Objectif 4 : Assurer l’accès de tous à une éducation de qualité, sur un pied d’égalité, et promouvoir les possibilités d’apprentissage tout au long de la vie.


Chez FTL, nous faisons de mieux pour contribuer à la construction d’un avenir durable et à créer un monde meilleur pour nos enfants.

  • Activité de bricolage
  • Des petits attentifs à notre collègue qui s’est improvisée en prof
  • Notre collègue faisant la lectureaux tout-petits
  • Notre collegue s’amusant avec les tout-petits

Programme de recyclage

Conscients de la quantité de déchets que  nous produisons à notre entrepôt de Trou Fanfaron, FTL a mis en place un programme de recyclage de papier, de carton, de plastique et de palette cassée à travers l’utilisation d’une benne pour tri sélectif.

  • Notre benne pour tri-sélectif à notre entrepôt de Trou Fanfaron
  • Nos déchets de plastique, papier et carton sont collectés plusieurs fois par mois afin d’être recyclés.

Programme de compostage

Nous compostons nos déchets organiques à notre siège social à Pointe-aux-Sables, et de ce fait, nous contribuons à réduire notre empreinte carbone, à minimiser la pollution des eaux souterraines, et à réutiliser nos déchets sous forme de compost pour notre jardin potager qui entretenu par les employés, et aussi pour être chez eux.

  • Notre composteur dans l’arrière-cour de notre bureau à Pointe-aux-Sables
  • La récolte du compost
  • Le tamisage du compost
  • Le remplissage du compost dans des sacs réutilisables pour en faire don à la Fondation Georges Charles et pour le vendre aux employés